learning organization

Buena metáfora, llena de sentido. Necesitamos jardineros para cambiar nuestras organizaciones, especialmente si nos salen laberintos... Nos ilumina de nuevo Peter Senge

http://bit.ly/axfTzL

Parque del Laberinto, en Barcelona

De vuelta a Rilke, siempre a la espera

Rilke fue un pensador sistémico avanzado en el tiempo; las reflexiones del poeta nos acercaban ya entonces a una nueva forma de pensar y orientar la vida, siempre a la espera, aplicable sin duda a nuestro querido e incierto siglo. Seguro que para tener pensamiento sistémico está bien ser también un poco poeta...:

"Una vez se acepta que incluso entre los seres humanos más cercanos continúan existiendo distancias infinitas, puede desarrollarse una maravillosa vivencia codo con codo, si tienen éxito en amar la distancia entre ellos que hace posible que cada uno vea al otro contra el cielo"

Rainer Maria Rilke (1875-1926)

(en la imagen, el profeta Surak, que salvó a los vulcanianos de la destrucción)

Charter for Compassion

Tal y como van las cosas, tal vez sea un buen momento de recuperar valores esenciales. Hay quien dice que algo intenta desvelarse entre tanto desconcierto, algo que parece vale la pena tastar, alimentar y dejar crecer, algo tal vez imprescindible para alcanzar una comunidad global en paz. ¿Te apuntas?

Charter for Compassion

RUSSIAN RED GAVIOTAS

Un pequeño regalo de última hora, Lourdes Hernandez otra vez...!

La infancia del reformador, del ayudador, del triunfador, del especial, del observador, del dubitativo, del entusiasta, del desafiador, del indolente....

Así, poco a poco interiorizó que no estaba bien cometer errores...

... poco a poco interiorizó que no estaba bien ocuparse de uno mismo...

...que no estaba bien tener sentimientos

de identidad

no relacionados con el éxito...

...interiorizó que no estaba bien ser demasiado práctico ni demasiado feliz...

...interiorizó que no estaba bien sentirse a gusto con el mundo...

 ... que no estaba bien confiar en uno mismo...

  

                                                 ...ni sentir dolor, ni estar triste...

...interiorizó que no estaba bien ser vulnerable ni débil...

... ni hacerse valer.

Y empezó a experimentar la ira, a sentirse orgulloso y vanidoso, y también a sentir envidia; comenzó a saberse avaricioso, a tener dudas, a ejercer la gula, a experimentar también la lujuria y a sumirse en la pereza.

"Los siete pecados capitales"

Per a quan...?

http://www.youtube.com/watch?v=XUX6fjjgB6E&layer_token=2a881e55160d1d44
Manifestación del 10 de julio de 2010, en Barcelona, Pza Tetuan.

SOM UNA NACIÓ. NATROS DECIDIM

un hallazgo

Algo sobre incentivación, realmente interesante. http://www.youtube.com/watch?v=u6XAPnuFjJc&feature=player_embedded

Aqui la referencia sobre su autor, Daniel Pink
http://www.danpink.com/

en colaboración con RSA
http://www.thersa.org/about-us